stillingsbetegnelse:
Projektleder til Arbejdsmarkedsområdet i Vordingborg kommune

jobbeskrivelse:
Da den ene af vores fire projektledere har søgt nye udfordringer, søger vi nu en ny projektleder til ”Skiftesporet.” Skiftesporet er et stort aktiveringshus for ledige kontanthjælpsmodtagere, personer i ressourceforløb, fleksjobbere, dagpengemodtagere og sygemeldte under Vordingborg Jobcenter. Der er pt. løbende ca. 200 borgere i forløb, og til at løfte den opgave er der 26 ansatte. I øjeblikket er der 6 igangværende projekter, der fordeler sig på de nævnte målgrupper. Her udover er der en virksomhedsrettet indsats, der på sigt vil bestå af 6 virksomhedskonsulenter samt et nyoprettet mentorkorps på foreløbigt 5 personer. De to sidste indsatser refererer i øjeblikket direkte til afdelingslederen for den aktive indsats i Jobcenteret. Dine hovedopgaver bliver: • at stå i spidsen for en aktivitet, hvor faglighed, udvikling og refleksion er i højsædet • at sikre drifts- og budgetstyring samt løbende kvalitetssikring og målbarhed af indsatser • at sætte tydelige mål og rammer for opgaveløsningen i samarbejde med medarbejderne – herunder at skabe sammenhæng mellem værdier, strategier og levering af kerneydelser • at udøve anerkendende, værdibaseret og tydelig ledelse – og medvirke til at skabe et godt arbejdsmiljø ud fra Vordingborg Kommunes værdier Din profil: • har ledelseserfaring • er bekendt med styring af forandringsprocesser • har en relevant uddannelse • har kendskab til beskæftigelsesområdet • har kendskab til kommunal forvaltning • er empatisk, rummelig og robust samt dialog- og samarbejdsorienteret i forhold til såvel bor-gere som medarbejdere og til øvrige samarbejdspartnere og kollegaer Derudover forventer vi, at du: • kan bruge og dele erfaringer og ny viden for at skabe udvikling • kan kommunikere og formidle tydeligt til medarbejdere og samarbejdspartnere • har økonomisk forståelse og overblik • løbende kan udvikle og videreudvikle relevante tilbud tilpasset lovgivning og budgetmæssige præmisser • kan planlægge, koordinere og prioritere arbejdsopgaver på kort og langt sigt • værdsætter medarbejdernes succeser, trivsel og resultater Vi tilbyder: • mulighed for, at du kan sætte dit tydelige præg på den aktive indsats i Vordingborg Kommune • at du bliver en del af en velfungerende, kompetent og hjælpsom ledergruppe med gode mu-ligheder for sparring og dialog • en organisation, der er præget af et godt arbejdsmiljø og hvor åbenhed, humor, dialog og ar-bejdsglæde er nøgleord Vordingborg Kommunes beskæftigelsesindsats er fordelt på en række lokationer i Vordingborg, Stege og Præstø. Skiftesporet, der ligger i Vordingborg, er i sit daglige arbejde tæt på borgere, der bærer på komplekse hverdagsproblematikker og hvor svarene ikke er givet på forhånd. Gennem en tværfaglig indsats sammensætte res-sourceopbyggende tiltag, der skal hjælpe borgeren tættere på selvforsørgelse og tilbage på arbejdsmarkedet / uddannelse. Dette gøres generelt ud fra en motiveren-de og anerkendende tilgang. Medarbejdere ansat på Skiftesporet indgår derfor i en kontinuerlig udviklingsproces, hvor bl.a. evnen til refleksion og kontakt, indgår som væsentlige tilgange til personlig udvikling og læring. Som leder af Skiftesporet skal du stå i spidsen for at vedligeholde og videreudvikle læringsprocessen og have lyst og engagement til, at motivere til personlig udvikling. Du kan forvente en arbejdsplads med engagerede medarbejdere, der har en positiv tilgang i mødet med borgeren. Et aktiveringshus som summer af liv, og

Arbejdsgiver Navn: Skiftesporet

Arbejdsgiver telefonnummer: 99999999

Sådan ansøger:
Jobansoegninger_Borger_Arbejdsmarked (at) vordingborg.dk

land: Danmark

region: Hovedstaden

Kontrakt varighed: Fast

Kontrakttype: Fuldtid

krævede uddannelse: Ikke angivet

Kilde til jobtilbud: AMS, Offentlige arbejdsformidlinger, Danmark