stillingsbetegnelse: Teamleder - Familierådgivningen

jobbeskrivelse:
Teamleder – Familierådgivningen (genopslag) Trives du i en hverdag med et højt tempo, er du innovativ og brænder du for at lede en gruppe af engagerede og ambitiøse socialrådgivere, er det dig, vi søger. Familierådgivningen er en del af Børne- og Familieafdelingen og består af 16 socialrådgivere, som arbejder i teams. Vi tilbyder • Et udfordrende fagligt miljø med børn, unge og deres forældre i centrum. • En spændende arbejdsplads, hvor du får mulighed for at sætte præg på hverdagen og for at bruge dine kompetencer optimalt. • Kreative, engagere og fagligt kompetente medarbejdere og lederkolleger. • En velfungerende arbejdsplads, hvor der arbejdes med udgangspunkt i anerkendelse og gensidig tillid. • En arbejdsplads, hvor vi gerne forandrer og udvikler, fordi vi følger med i og omstiller os efter politiske og omverdens tendenser. • En arbejdsplads med fokus på det tværfaglige og tværorganisatoriske, hvor vi stræber efter et læringsmiljø, hvor praksis udsættes for refleksion og fælles dialog. Du kan forvente at • Blive inviteret til at videreudvikle børne- og ungeområdet. • Blive inddraget i et kollegialt miljø, hvor vi er nysgerrige på hinanden og ser hinandens forskellige kompetencer som en styrke. • Få mulighed for at videreudvikle din indre leder. Stillingen er organisatorisk placeret i Børn og Ungeforvaltningens Børne- og Familieafdeling, der består af familierådgivningen (handicap-, ressource- samt undersøgelses- og anbringelsesteam), sundhedsplejen, børneterapien, pædagogisk psykologisk rådgivning (specialpædagoger, tale-, høre- og læsekonsulenter og psykologer) samt et administrativt team, der løser tværgående opgaver for hele Børn og Ungeforvaltningen. Dine opgaver Dine arbejdsopgaver bliver at varetage den faglige og den personalemæssige ledelse af Familierådgivningen i et tæt samarbejde med det øvrige ledelsesteam. Du vil få ansvaret for at videreudvikle den faglige kontekst (høj faglighed, systematik og tæt samarbejde med borgeren). Du får ansvaret for den daglige drift inden for det vedtagne budget og gældende lovgivning. Du vil indgå i ledelsen, som består af 1 børne- og familiechef samt 4 teamlederkolleger, som har ansvaret for henholdsvis Familiehuset og Børnenes Hus, Dyrehaven og Hyblerne, PPR og Tandplejen. Kvalifikationer Vores forventninger til dig er, at du • Har lyst og mod på ledelse og ledelsespositionen, samt kan og vil være en del af en anerkendende og lærende organisation. • I din ledelsesstil har fokus på de menneskelige relationer. • Kan lede medarbejdere, som arbejder ud fra en anerkendende dialogbaseret tilgang, der tager udgangspunkt i barnet / den unge og familiens perspektiv, jf. Kerteminde Kommunes børn- og ungepolitik • Kan lede medarbejdere, som er teamorganiseret, er selvledende og er kompetente. • Er handlingsorienteret, innovativ og reflekterende. • Har visioner på området. • Er stærkt forankret i det tværfaglige univers. Du har en relevant faglig uddannelsesbaggrund, ledelseserfaring og viden på det specialiserede børne- og ungeområde, der gør dig i stand til at gå foran i forhold til arbejdsmetoder og arbejdet med borgeren. Aktuelt er Børne- og Familieafdelingen optaget af: • Udvikling af fælles værdier, der skal være kulturskabende for det daglige arbejde. • Kompetence- og metodeudvikling for socialrådgiverne. • U-turn: omstilling til foregribende/forebyggende indsatser via nye arbejdsmetoder. • Implementering af nye systemer (DUBU, ICS, KMDsag, KMDStafet

Arbejdsgiver Navn: Børn- og Ungeforvaltningen

Arbejdsgiver telefonnummer: 65151515

Arbejdsgiver faxnummer: 65151290

Sådan ansøger: lah (at) kerteminde.dk

land: Danmark

region: Syddanmark

Kontrakt varighed: Fast

Kontrakttype: Fuldtid

krævede uddannelse: Ikke angivet

Kilde til jobtilbud: AMS, Offentlige arbejdsformidlinger, Danmark