id: NDk1NzgzMSA3

reference: 4957831

documentId: 4957831

connectionPointId: 7

lastModificationDate: 1552288063730

stillingsbetegnelse: Jurist til HR (barselsvikariat)

jobbeskrivelse:

• Vil du være med til at yde løsnings- og forretningsorienteret HR-juridisk rådgivning?
• Har du blik for personalepolitiske og strategiske forhold i dit arbejde med HR-juraen?

Danmarks Tekniske Universitet (DTU) søger en HR-jurist, der har lyst til at være med til at yde løsnings- og forretningsorienteret HR-juridisk rådgivning, og som samtidig har et godt blik for personalepolitiske og strategiske forhold.

Du bliver en del af en Koncern HR funktion med 80 medarbejdere, som supporterer 32 institutter og enheder.

Vi tilbyder et alsidigt arbejde med mange varierede HR-juridiske opgaver, hvor du vil indgå i arbejdet med at rådgive DTU's ledere i tæt samarbejde med de øvrige jurister og medarbejdere i Koncern HR.

Spændende og udfordrende stilling

Du bliver del af HR Jura, og du får ansvar personalejuridiske spørgsmål og sager for en række institutter og enheder på DTU. Du skal levere forretningsorienterede løsninger og rådgivning samtidig med, at du sikrer overholdelse af juridiske spilleregler og DTU's personalepolitik.

Du skal også deltage i rådgivningen af de øvrige medarbejdere i Koncern HR samt formidling og implementering af ny lovgivning, ny retspraksis og nye overenskomster både i forhold til Koncern HR og DTU.

Du vil også skulle yde juridisk assistance i forbindelse med de særlige forhold, som gør sig gældende ved ansættelse af vores udenlandske medarbejdere eller udsendelse af DTU's medarbejdere, herunder mere komplicerede spørgsmål om arbejds- og opholdstilladelse og beskatning.

Langt de fleste sager løses i tæt samarbejde med andre relevante personer i Koncern HR og den lokale ledelse.

Erfaren jurist med kendskab til politiske organisationer Fagligt forventer vi, at du:

• er cand.jur. eller cand.merc.jur, og har interesse for arbejds- og ansættelsesret
• evt. nyuddannet eller med relevant erfaring.
• forstår at anvende din juridiske ekspertise til at skabe løsninger til gavn for organisationen og forretningen
• er fleksibel og trives med en travl hverdag
• kan lide at arbejde i et politisk ledet system og har flair for at arbejde både løsningsorienteret og strategisk
• kan arbejde selvstændigt og befinder dig godt i teamsamarbejde i et tværfagligt miljø
• gode kommunikationsevner på både dansk og engelsk

Hvad tilbyder vi dig

Et spændende job med mange personalejuridiske udfordringer, hvor du får et selvstændigt ansvar for en professionel håndtering af og rådgivning i personalejuridiske sager og spørgsmål.

Du bliver en del af en professionel HR afdeling på et internationalt eliteuniversitet. Du bliver en del af et højt fagligt HR juridisk miljø. Du får gode muligheder for løbende at beskæftige dig med nye og udfordrende opgaver.

Vi har en uformel omgangstone og lægger vægt på dialog og samarbejde. Vi tilbyder desuden rimelige og fleksible arbejdstider (flex-aftale).

Løn og ansættelsesvilkår

Løn- og ansættelsesvilkår i henhold til AC-overenskomsten. Stillingen er et tidsbegrænset barselsvikariat på ca. 1 år.

Arbejdsstedet er DTU Lyngby Campus, Koncern HR, Anker Engelunds Vej 1, Kgs. Lyngby.

Ansøgning og kontakt

Vi skal modtage din online ansøgning senest 22. marts 2019. Åbn linket "Ansøg online", hvor du udfylder ansøgningsformularen samt vedhæfter motiveret ansøgning, CV og eksamensbeviser.

Ønsker du flere oplysninger om stillingen eller ønsker du blot en dialog om hvorvidt stillingen kan være noget for dig, er du velkommen til at kontakte kontorchef Sabrina Sahl på 9351 1796 eller Dorthe Birch Madsen på 4525 7862.

Alle interesserede uanset alder, køn, handicap, race, religion eller etnisk tilhørsforhold, opfordres til at søge stillingen.

DTU er et teknisk eliteuniversitet med international rækkevidde og standard. Vores mission er at udvikle og nyttiggøre naturvidenskab og teknisk videnskab til gavn for samfundet. 11.200 studerende uddanner sig her til fremtiden, og 6.000 medarbejdere har hver dag fokus på uddannelse, forskning, innovation og forskningsbaseret rådgivning, som bidrager til øget vækst og velfærd. DTU stiller krav og giver muligheder uanset hvor i organisationen, man arbejder. Vi står for høj faglighed, kollegial respekt og ansvarlig handlefrihed.


numberOfPosts: 1

jobCategoriesCodes_0: http://data.europa.eu/esco/isco/C2619

abstractJV_contact_0:
Send ansøgning på en af de angivne kommunikationskanaler

positionTypeCode: directhire

contractTypeCodes_0: fulltime

Arbejdsgiver Navn: Danmarks Tekniske Universitet

source: DK-STAR